Kumpulan layanan nasional saya adalah apa yang dapat Anda sebut yang menarik. Kami adalah kelompok "eksperimental" - yang terjebak di antara pemikiran "brute force" tahun 60-an dan 70-an dan pasukan "tech-wizz" tahun 90-an dan 2000-an. Kumpulan kami paling baik disimpulkan oleh howitzer yang kami gunakan - FH88 dan FH 2000.
FH 2000, kebanggaan artileri Singapura pada saat itu, memiliki hidrolika yang luar biasa yang memungkinkan kami untuk memasukkan putaran howitzer ke laras tanpa mengembangkan hernia (saya diberitahu bahwa 155 penembak Singapura memiliki Perdana Menteri kami saat ini untuk berterima kasih kepada Perdana Menteri saat ini untuk berterima kasih atas pengembangan dorongan film), yang tidak terjadi dengan M71 dan M71S lama. Namun, bila dibandingkan dengan Primus, howitzer tarik kami, senjata "FH" adalah peninggalan. Saya ingat bertanya kepada komandan senapan muda tentang latihan senapannya dan dia menatap saya seolah saya berbicara dalam bahasa asing. Pada saat itu, S3 (Petugas Operasi) dengan malu-malu menjelaskan kepada saya bahwa "bor pistol" disebut "tombol push."
Apa yang benar tentang peralatan kami bahkan lebih dari orang-orang kami. Kami dianggap "manja" karena anggota parlemen benar-benar berpura-pura mendengarkan ketika orang tua mengeluh tentang kamp tentara dan kami tidur di kasur busa. Namun, tidak seperti rekrutan hari ini, kami memang memiliki lap top yang diberikan kepada kami pada saat pendaftaran. Kami sedikit lebih halus dari para pendahulu kami dan sedikit lebih tangguh daripada penerus kami.
Salah satu alasan untuk itu adalah karena tentara memutuskan bahwa sudah waktunya untuk memperkenalkan hal ini yang disebut "Kesejahteraan untuk Tentara." Apa artinya ini? Secara resmi, itu berarti bahwa organisasi tersebut harus terlihat seperti pura-pura peduli dengan gerutuan di tanah dan atasan tidak diizinkan untuk melakukan hubungan fisik dengan Anda.
Namun, sementara "kesejahteraan" adalah kata kunci baru pada masa itu, salah satu instruktur senior saya selalu mengatakan bahwa, "Kesejahteraan Terbaik adalah Pelatihan yang Tangguh." Sementara ini terdengar seperti klise pada saat itu, saya sudah Sadarilah bahwa frasa berisi kearifan besar, terutama ketika Anda melihat lanskap politik modern dan fakta bahwa terlepas dari semua kemajuan yang telah kami buat, kehidupan tampaknya lebih sulit daripada beberapa tahun yang lalu.
Di satu sisi Anda memiliki orang-orang yang mengeluh bahwa meskipun bekerja lebih keras dari sebelumnya, mereka tampaknya semakin sedikit, sementara di sisi lain Anda memiliki kerumunan yang mengeluh tentang orang-orang muda dari tempat lain mencuri pekerjaan dan mengemis kesejahteraan sosial. Solusi untuk kedua kubu adalah pemerintah. Jadi, apa sebenarnya yang kita inginkan dari pemerintah? Sayangnya, jawabannya adalah lebih banyak pengeluaran untuk layanan sosial atau (biasanya tambahan) yang melarang orang dari kelompok lain untuk menggigit ceri.
Kedua belah pihak tampaknya telah kehilangan alurnya. Pemerintah memainkan peran penting dalam memastikan bahwa segala sesuatunya berfungsi relatif lancar. Pemerintah juga memainkan peran kunci dalam menyeimbangkan kebutuhan bisnis dan masyarakat.
Namun, pemerintah dalam banyak kasus adalah entitas yang melayani diri sendiri dan Anda harus bertanya bagaimana pemerintah bisa menjadi lebih baik untuk semua orang.
Saya percaya bahwa pemerintah harus kembali ke dasar, yaitu memahami peran pemerintah dalam masyarakat. Ini paling baik dijelaskan dengan analogi pertandingan olahraga. Pemerintah adalah penyedia lapangan dan wasit.
Ketika Anda melihat cara ini, Anda akan memahami bahwa pemerintah ada di sana untuk menyediakan layanan tertentu seperti infrastruktur, pertahanan dan sanitasi. Pemerintah memastikan bahwa bisnis dapat berkembang tetapi pada saat yang sama tidak mengeksploitasi pekerja. Dalam situasi apa pun pemerintah tidak boleh menjadi bisnis.
Salah satu peran kunci pemerintah adalah menyediakan infrastruktur dan salah satu bentuk infrastruktur terpenting adalah infrastruktur pendidikan. Orang-orang dengan keterampilan mendapatkan pekerjaan dan pekerjaan dengan bayaran yang lebih baik daripada orang-orang yang tidak memiliki pekerjaan. Saya tinggal di Singapura, yang terobsesi dengan pendidikan dan pelatihan. Membeli pengetahuan adalah bisnis besar di Singapura dan mantra berkelanjutan pemerintah adalah bahwa seluruh kesuksesan kami didasarkan pada kenyataan bahwa orang-orang kami memiliki keterampilan yang diinginkan oleh perusahaan multinasional besar. Pendorong utama dulu semi-konduktor karena populasi kecil kami dulu memiliki keterampilan yang tepat. Sekarang, kami fokus pada industri lain.
Anda dapat mengatakan bahwa pemerintah Singapura telah memahami bahwa kesejahteraan terbaik bagi rakyatnya adalah dalam pelatihan dan memastikan bahwa orang-orang dapat memperoleh pekerjaan yang baik. Lebih baik memiliki bangsa yang terlatih baik yang bisa mendapatkan pekerjaan dengan gaji yang layak daripada memiliki banyak orang yang menganggur yang akan mengharapkan pemberian.
Namun, seperti yang dikatakan oleh seorang mantan jurnalis, “Setiap menteri pendidikan yang kita miliki harus ditembak - kita membutuhkan begitu banyak orang asing setiap tahun untuk melakukan pekerjaan yang diciptakan ekonomi dan tampaknya penduduk setempat tidak dapat melakukan pekerjaan yang diciptakan oleh ekonomi. Lalu, Anda bertanya, mengapa penduduk setempat tidak dapat menemukan pekerjaan yang diciptakan oleh ekonomi lokal? Anda melihat satu hal yang mereka miliki bersama, yaitu sistem pendidikan. ”
FH 2000, kebanggaan artileri Singapura pada saat itu, memiliki hidrolika yang luar biasa yang memungkinkan kami untuk memasukkan putaran howitzer ke laras tanpa mengembangkan hernia (saya diberitahu bahwa 155 penembak Singapura memiliki Perdana Menteri kami saat ini untuk berterima kasih kepada Perdana Menteri saat ini untuk berterima kasih atas pengembangan dorongan film), yang tidak terjadi dengan M71 dan M71S lama. Namun, bila dibandingkan dengan Primus, howitzer tarik kami, senjata "FH" adalah peninggalan. Saya ingat bertanya kepada komandan senapan muda tentang latihan senapannya dan dia menatap saya seolah saya berbicara dalam bahasa asing. Pada saat itu, S3 (Petugas Operasi) dengan malu-malu menjelaskan kepada saya bahwa "bor pistol" disebut "tombol push."
Apa yang benar tentang peralatan kami bahkan lebih dari orang-orang kami. Kami dianggap "manja" karena anggota parlemen benar-benar berpura-pura mendengarkan ketika orang tua mengeluh tentang kamp tentara dan kami tidur di kasur busa. Namun, tidak seperti rekrutan hari ini, kami memang memiliki lap top yang diberikan kepada kami pada saat pendaftaran. Kami sedikit lebih halus dari para pendahulu kami dan sedikit lebih tangguh daripada penerus kami.
Salah satu alasan untuk itu adalah karena tentara memutuskan bahwa sudah waktunya untuk memperkenalkan hal ini yang disebut "Kesejahteraan untuk Tentara." Apa artinya ini? Secara resmi, itu berarti bahwa organisasi tersebut harus terlihat seperti pura-pura peduli dengan gerutuan di tanah dan atasan tidak diizinkan untuk melakukan hubungan fisik dengan Anda.
Namun, sementara "kesejahteraan" adalah kata kunci baru pada masa itu, salah satu instruktur senior saya selalu mengatakan bahwa, "Kesejahteraan Terbaik adalah Pelatihan yang Tangguh." Sementara ini terdengar seperti klise pada saat itu, saya sudah Sadarilah bahwa frasa berisi kearifan besar, terutama ketika Anda melihat lanskap politik modern dan fakta bahwa terlepas dari semua kemajuan yang telah kami buat, kehidupan tampaknya lebih sulit daripada beberapa tahun yang lalu.
Di satu sisi Anda memiliki orang-orang yang mengeluh bahwa meskipun bekerja lebih keras dari sebelumnya, mereka tampaknya semakin sedikit, sementara di sisi lain Anda memiliki kerumunan yang mengeluh tentang orang-orang muda dari tempat lain mencuri pekerjaan dan mengemis kesejahteraan sosial. Solusi untuk kedua kubu adalah pemerintah. Jadi, apa sebenarnya yang kita inginkan dari pemerintah? Sayangnya, jawabannya adalah lebih banyak pengeluaran untuk layanan sosial atau (biasanya tambahan) yang melarang orang dari kelompok lain untuk menggigit ceri.
Kedua belah pihak tampaknya telah kehilangan alurnya. Pemerintah memainkan peran penting dalam memastikan bahwa segala sesuatunya berfungsi relatif lancar. Pemerintah juga memainkan peran kunci dalam menyeimbangkan kebutuhan bisnis dan masyarakat.
Namun, pemerintah dalam banyak kasus adalah entitas yang melayani diri sendiri dan Anda harus bertanya bagaimana pemerintah bisa menjadi lebih baik untuk semua orang.
Saya percaya bahwa pemerintah harus kembali ke dasar, yaitu memahami peran pemerintah dalam masyarakat. Ini paling baik dijelaskan dengan analogi pertandingan olahraga. Pemerintah adalah penyedia lapangan dan wasit.
Ketika Anda melihat cara ini, Anda akan memahami bahwa pemerintah ada di sana untuk menyediakan layanan tertentu seperti infrastruktur, pertahanan dan sanitasi. Pemerintah memastikan bahwa bisnis dapat berkembang tetapi pada saat yang sama tidak mengeksploitasi pekerja. Dalam situasi apa pun pemerintah tidak boleh menjadi bisnis.
Salah satu peran kunci pemerintah adalah menyediakan infrastruktur dan salah satu bentuk infrastruktur terpenting adalah infrastruktur pendidikan. Orang-orang dengan keterampilan mendapatkan pekerjaan dan pekerjaan dengan bayaran yang lebih baik daripada orang-orang yang tidak memiliki pekerjaan. Saya tinggal di Singapura, yang terobsesi dengan pendidikan dan pelatihan. Membeli pengetahuan adalah bisnis besar di Singapura dan mantra berkelanjutan pemerintah adalah bahwa seluruh kesuksesan kami didasarkan pada kenyataan bahwa orang-orang kami memiliki keterampilan yang diinginkan oleh perusahaan multinasional besar. Pendorong utama dulu semi-konduktor karena populasi kecil kami dulu memiliki keterampilan yang tepat. Sekarang, kami fokus pada industri lain.
Anda dapat mengatakan bahwa pemerintah Singapura telah memahami bahwa kesejahteraan terbaik bagi rakyatnya adalah dalam pelatihan dan memastikan bahwa orang-orang dapat memperoleh pekerjaan yang baik. Lebih baik memiliki bangsa yang terlatih baik yang bisa mendapatkan pekerjaan dengan gaji yang layak daripada memiliki banyak orang yang menganggur yang akan mengharapkan pemberian.
Namun, seperti yang dikatakan oleh seorang mantan jurnalis, “Setiap menteri pendidikan yang kita miliki harus ditembak - kita membutuhkan begitu banyak orang asing setiap tahun untuk melakukan pekerjaan yang diciptakan ekonomi dan tampaknya penduduk setempat tidak dapat melakukan pekerjaan yang diciptakan oleh ekonomi. Lalu, Anda bertanya, mengapa penduduk setempat tidak dapat menemukan pekerjaan yang diciptakan oleh ekonomi lokal? Anda melihat satu hal yang mereka miliki bersama, yaitu sistem pendidikan. ”
Jadi, ada apa dengan sistem lokal, yang sangat baik dalam menanamkan keterampilan dasar, tidak menciptakan orang-orang yang dibutuhkan untuk pekerjaan yang sedang diciptakan?
OK, saya bukan ahli dalam sistem (pada kenyataannya, saya gagal sangat buruk dalam sistem sehingga ibu saya melepaskan karirnya di bidang jurnalisme untuk saya) tetapi saya curiga bahwa sementara sistem kami bagus, bagus untuk menghasilkan orang-orang yang dapat bekerja di dalam sistem tetapi bukan orang yang bisa menghadapi perubahan keadaan, yang, di era gangguan adalah keterampilan penting untuk bertahan hidup.
Sementara pemerintah Singapura benar untuk fokus pada hal-hal seperti "pelatihan ulang" dan "belajar seumur hidup" sehingga orang dapat bekerja di industri baru yang diciptakan, pertanyaannya adalah - apakah ini benar-benar yang diinginkan pemerintah pada rakyatnya?
Saya agak tidak biasa karena saya menghabiskan sebagian besar pekerjaan saya sebagai pekerja lepas. Saya menganggap ekonomi "Gig" sebagai berkah terbesar di dunia. Hal-hal seperti "Uber" dan ‘Airbnb" memberi kekuatan. Mengapa saya tidak bisa menyewakan kamar cadangan saya selama beberapa hari sebulan jika itu memberi saya uang tambahan atau menambah penghasilan saya? Meskipun sembilan hingga enam adalah stabil, itu tidak bisa menjadi satu-satunya bentuk menghasilkan uang.
Namun, orang-orang seperti saya, yang dicurigai pemerintah karena kita, dalam ekonomi "Gig" memiliki pola pikir bahwa kelangsungan hidup kita adalah buatan sendiri. Kami tidak melihat pekerjaan dari perusahaan multinasional atau pemerintah sebagai hadiah dari kekuatan yang baik hati. Pekerjaan hanyalah itu - sarana untuk menukar waktu dengan uang. Kami memahami bahwa Anda, pemberi pekerjaan dapat mengambilnya seperti yang Anda berikan. Jadi, kita perlu mencari yang lain.
Di sisi lain, seseorang yang telah terbiasa dengan stabilitas akan berpikir secara berbeda. Anda mengembangkan pola pikir dependen ketika Anda memiliki satu sumber pendapatan tunggal yang membuatnya ilegal bagi Anda untuk tidak bergantung pada satu majikan itu. Bagi seseorang yang dibesarkan dalam sistem itu, ekonomi "pertunjukan" adalah neraka di bumi.
Pemerintah harus memahami bahwa bentuk kesejahteraan terbaik adalah melatih orang untuk masa depan. Lebih baik memiliki orang yang bisa membuat pekerjaan sendiri daripada orang yang mengharapkan pemberian kesejahteraan. Sementara pemerintah seperti Singapura sangat pandai melatih orang untuk memiliki keterampilan dasar dalam melakukan berbagai hal, berapa banyak dari mereka telah melatih orang-orang mereka untuk berpikir lateral? Jika pemerintah serius menyediakan kesejahteraan sosial, sudah waktunya mereka melatih orang untuk berpikir lateral.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar